为加强和规范职工病假、工伤医疗期管理，构建和谐稳定的劳动关系，4月30日，集团组织人事部组织开展“病假和工伤医疗期”管理专题培训。培训由集团组织人事部副部长付道亮授课，二级公司相关业务人员近50人参加。
培训中付道亮结合现实案例，详细解读了《企业职工患病或非因工负伤医疗期规定》、《江苏省工资支付条例》、《工伤保险条例》等相关法律法规政策，系统讲解了病假和工伤医疗期的定义、待遇以及医疗期管理中注意事项。
参培人员纷纷表示此次培训收获颇丰，对病假和工伤医疗期相关政策有了更深刻的理解，今后将积极学习各项法律法规，维护好单位和个人的切身利益。
（组织人事部 齐艳）